4-D statüsünde çalışan kamu işçilerinin 2025 yılı ücret artışlarını ve sosyal haklarını belirleyecek Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü süreci yakından takip ediliyor. Yaklaşık 600 bin kamu işçisini kapsayan görüşmelerde, kamu işveren tarafını Türkiye Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) temsil ediyor. İşçi tarafında ise TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ konfederasyonları ortak hareket ediyor.
İLK TEKLİF MASAYA GELECEK
TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ’in ortak zam taleplerini 27 Şubat tarihinde Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına iletmesiyle başlayan süreçte idari maddelerin büyük bölümü müzakere edildi. Görüşmelerin yeni aşamasında gözler, TÜHİS’in sunacağı ilk ücret teklifine çevrildi. Bu teklifin önümüzdeki günlerde yapılması bekleniyor.
ZAM ORANLARI BELİRLENECEK
İşçi kesimi, günlük brüt taban ücretin 1800 TL’ye yükseltilmesini, 2025’in ilk 6 ayı için yüzde 50, ikinci 6 ay için yüzde 25 oranında zam yapılmasını ve bunlara ek olarak yüzde 10 oranında refah payı verilmesini talep ediyor. Söz konusu talepler yalnızca maaş zamlarını değil; ikramiye, yol yardımı, yemek desteği ve sosyal yardımlar gibi birçok kalemi de kapsıyor.
Karayolları, Devlet Demiryolları, elektrik üretim tesisleri, çeşitli bakanlıklar, üniversiteler ve kamu hastaneleri gibi geniş bir yelpazeye yayılan kamu kurumlarındaki işçiler bu sözleşme sürecinden doğrudan etkilenecek.
İLK TOPLANTI YARIN
Tarafların bir araya geleceği ilk toplantı, 16 Nisan Salı günü saat 14.00’te TÜHİS Genel Merkezi’nde gerçekleşecek. Bu görüşmede işveren tarafının ilk teklifini sunması bekleniyor. Kamuoyunun merakla takip ettiği sürecin, önümüzdeki haftalarda yoğunlaşması ve nihai anlaşmanın mayıs ayı içerisinde şekillenmesi öngörülüyor.
