2025 yılı itibarıyla memurlara yönelik önemli bir düzenleme yapılması planlanıyor.
Yeni Yönetmelik Hazırlanıyor
Hükümet, memurlara yönelik önemli bir düzenleme yapmayı planlıyor. "Aile Yılı" kapsamında yeni bir yönetmelik hazırlığı içerisinde bulunuluyor.
Çocuk Bakımı İçin Yarı Zamanlı Çalışma Hakkı
Yeni düzenleme ile memurlara çocuk bakımı nedeniyle yarı zamanlı çalışma hakkı tanınacak. Doğum ya da evlat edinme durumunda, anne veya baba, çocukları ilkokula başlayana kadar haftalık çalışma sürelerini yarıya indirebilecek.
Karı-Koca Aynı Anda Çalışamayacak
Yeni düzenlemeye göre, karı-koca olan memurlar, aynı anda yarı zamanlı çalışma hakkından faydalanamayacaklar. Bu düzenleme, aile içindeki çalışma düzenini daha verimli hale getirmeyi amaçlıyor.
Maaşta Yarıya İndirim
Yarı zamanlı çalışmak isteyen memurun maaşı, çalışma süresinin yarıya inmesiyle birlikte yarı yarıya düşecek.
Başvuru ve Koşullar
Yarı zamanlı çalışma hakkı için başvuruların en az bir ay önceden kuruma yazılı olarak iletilmesi gerekecek. Ayrıca, süt izni gibi ek haklar, bu düzenlemeden yararlanacak anneye verilmeyecek.
Çalışma Süresi ve Düzeni
Yarı zamanlı çalışan bir memurun haftalık 40 saatlik normal çalışma süresi 20 saate düşürülecek. Haftalık çalışma günlerinin belirli bir düzene göre yapılması gerekecek.
Yönetmelik Taslağı ve Değişiklikler
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından hazırlanan yönetmelik taslağı üzerinde çalışmalar devam ediyor. Taslak, Ocak ve Temmuz aylarında çalışma saatlerinde değişiklik yapılmasına olanak tanıyacak.
Bu hak, doğum yapan ya da evlat edinen anne ve babalara verilecek olup, her bir çocuk için ayrı ayrı kullanılabilecek.
